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广元利州区：社保缓缴减压力 惠企解困添动力
现在受疫情的影响，我们公司人员流动性大，经营困难。正当我们一筹莫展之时，政府给我们送来了社保缓缴政策，缓解了我们的资金压力。”近日，广元市万润人力资源服务有限公司的社保经办人白红激动地说。
连日来，社会保险费阶段性缓缴政策发布后，广元市利州区社会保险事务中心通过微信公众号、短信、电话等方式，累计向超过300户企业推送社保缓缴政策；同时，充分利用综合服务窗口的宣传优势，发放宣传册、开展重点企业走访，确保社保红利直达快享、直达易享。
　为推动缓缴政策落实落细，该区社保中心联合区税务局，通过“大数据”锁定符合条件企业名单，有针对性地进行“一对一”跟踪辅导。截至目前，已有64家企业申请缓缴社会保险费，共计缓缴社会保险费339.71万元，有效缓解了企业的经营压力。
　“我们公司受疫情影响，收入减少，但人工、水电费都要正常支付，处境非常艰难。在得知餐饮行业可以缓缴社保费后，我们第一时间咨询社保部门。在工作人员的耐心指引下，我们马上向社保中心提出申请，办理好了社保缓缴业务，让人感觉暖心。”广元市自强餐饮服务有限公司负责人刘斌说，该公司成功申请了缓缴社保费，金额虽然不是很大，但解决了眼前的问题，给公司的发展注入了“强心剂”。
同时，为积极响应防疫政策，降低缴费人办理业务时间成本，利州区还积极推进“网上办”“非接触式”服务模式，鼓励引导企业优先利用线上渠道办理社保缓缴业务，让“数据多跑路，群众少走路”。接下来，该区将继续开展各种形式的宣传活动，力争做到对所有可享受缓缴政策的市场主体宣传到位，不落一户，在落实好缓缴政策的同时努力使服务再升级。
广州骏伯劳务派遣公司行业荣誉
被省人社厅多次评为“广东省人力资源诚信服务示范机构”
广东省人力资源服务“AAA信用等级”企业
广元人事外包服务流程：
1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；
2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；
3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；
4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；
5、开展外包服务：劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金、人事档案、工作档案、法律咨询等。
6、履行外包协议：根据协议内容提供相应服务，结算相关费用。
广元劳务派遣服务公司
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。
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